В силу поправка вступит только с 1 сентября текущего года, так что это лето подрастающее поколение проведет еще по-старому.
Сегодня подписан федеральный закон от 07.04.2025 № 63-ФЗ о внесении изменения в статью 268 Трудового кодекса – устанавливается право подростков работать на каникулах в выходные. В силу поправка вступит только с 1 сентября текущего года, так что это лето подрастающее поколение проведет еще по-старому.
В настоящее время упомянутой статьей, в частности, предусмотрен запрет на направление в командировки, привлечение к сверхурочной работе, к работе ночью и в выходные дни работников до 18 лет. Это не касается ряда творческих работников.
Новым законом оговаривается, что указанный запрет не действует на работы в выходные и нерабочие праздничные дни во время каникул, если работник до 18 лет трудится в составе студенческого отряда или по направлению органов службы занятости населения. Для привлечения к работе в указанное время понадобится письменное согласие работника (с 15 лет) или его законного представителя (если работник младше 15 лет). Отряд при этом должен быть включён в определённый реестр.
Молодёжь в летний период стремится работать в индустрии развлечений, на фестивалях, в парках отдыха, а также на других мероприятиях, которые функционируют, в основном, по выходным дням. Предлагаемые изменения повысят привлекательность трудоустройства несовершеннолетних для соответствующих работодателей, считают авторы, которые в свое время разработали проект данных поправок.
Источник: Audit-it.ru
